ولد حدمين يمثل رئيس الجمهورية في حفل تنصيب الرئيس البوركينابي

غادر الوزير الاول السيد يحيى ولد حدمين انواكشوط صباح اليوم الثلاثاء متوجها إلى واغادوغو ببوركينافاسو لتمثيل رئيس الجمهورية في حفل تنصيب الرئيس البوركينابي السيد روك مارك كريستيان كابورى.

وودع الوزير الاول في المطار من طرف وزير الداخلية واللامركزية السيد احمدو ولد عبد الله والوزيرة الامينة العامة للحكومة السيدة هاوا تانديا والمديرة المساعدة لديوان الوزير الاول ومستشارين بالوزارة الاولى ووالي انواكشوط الغربية ورئيسة مجموعة انوكشوط الحضرية.

ويرافق الوزير الاول في هذا السفر وفد هام يضم السادة:

ـ الوزيرة المنتدبة لدى وزير الشؤون الخارجية والتعاون المكلفة بالشؤون المغاربية والافريقية وبالموريتانيين في الخارج السيدة خديجة امبارك فال 

ـ محمد ولد جبريل، مدير ديوان الوزير الاول.

ـ سيدنا سوخنا، مكلف بمهمة برئاسة الجمهورية.

وما

اتهامات لوزيرة الثقافة بتزوير انتخابات الرماية، والانحياز (بيان)

"الرحمة" تصدر أول بيان بعد وفاة رئيسها (بيان)

في هذه الأوقات من الحزن والتفكير، حيث نشعر بالحزن من جراء فقداننا لرئيس هيئتنا أحمد ولد عبد العزيز وكذا الصحفي الشيخ عمار انجاي، نود قبل كل شيء أن نشكر جميع الشعب الموريتاني لتعاطفه. نحن بالتأكيد متألمون من هذه الخسائر ولكن متأثرون أيضا بمواساتكم ودعمكم المتواصل.

إن فقدان هؤلاء الأحباب الغالين هو اختبار لأسرهم ولكن أيضا لعموم الهيئة (هيئة الرحمة).

نود أيضا أن نشير إلى أن ثلاثة من أعضاء الهيئة يرقدون في المستشفى العسكري بأنواكشوط وتتم مراقبتهم بصفة دقيقة من طرف طاقم طبي مخلص.

ونحن مضطرون في هذه الأوقات التي لدينا فيها انشغالات أخرى بإعطاء بعض التوضيحات فيما يتعلق بالحالة الصحية لكل واحد من الجرجى :

المصور داوودا سليمان كوريرا على خلاف ما يقال هنا وهناك ليس في العناية المركزة، ولكنه يتألم بصفة أقل.

وفيما يخص السائق محمد سالم الملقب مادي يدرك شعوره وتحسنت حالته الصحية بصفة معتبرة.

وأخيرا بخصوص المصور بالكاميرا أحمد طالب فهو تحت المراقبة ومحاط بطاقم طبي وطاقم مسعف اللذين يعملان من أجل تعافيه.

من جهة أخرى، و في الوقت الذي نكتب فيه هذه السطور، فإن هيئة الرحمة مستعدة تمام الإستعداد لعلاجه خارج الوطن هي مستعدة ومتعهدة بتحمل كامل تكاليف ذلك , لكن الفريق الطبي المشرف عليه هو من قرر انه حتى الساعة لايستطيع السفر , وفي حال استطاعته للسفر فسوف يرافقه فريق من الأطباء المشرفين عليه واعضاء من الهيئة

نطلب منكم مواصلة الدعاء لموتانا والتعافي لمرضانا.

آمدو جلو

المنسق العام

هيئة الرحمة

عنوان البريد الإلكتروني هذا محمي من روبوتات السبام. يجب عليك تفعيل الجافاسكربت لرؤيته.

الحرس الوطني يدفع بتعزيزات جديدة إلى ألاك تحسبا لأي تمرد

أفاد شهود عيان أن رتلا من سيارات الحرس الوطني اتجهت مساء اليوم إلى مدينة ألاك وسط البلاد، و قال شاهد عيان إن ثمانية سيارات تابعة للحرس الوطني عبرت مدينة بوتلميت قبل ساعة من الآن نحو وسط البلاد.

و من المحتمل أن يكون الحرس الوطني يدفع بتعزيزات أمنية إلى ألاك تحسبا لأي أعمال تمرد داخل سجن ألاك المركزي، بعد الحريق الذي شب فيه مساء أمس الأحد و الذي لم تعرف أسابه و لا حجم الخسائر الناتجة عنه، ويعتبر سجن ألاك من أهم، وأكبر السجون الموريتانية، وتم نقل عشرات السجناء إليه مؤخرا، من السجن المدني في انواكشوط، وسجن دار النعيم.

وزارة الوظيفة العمومية تصدر توضيحا للرأي العام

البرنامج الوطني للعمل اللائق(PPTD) برنامج يحدّد محاور إطار العمل الاستراتيجي على الصّعيد الوطني للفترة 2012 - 2015، ويمثّل الالتزام المشترك بين الحكومة وأرباب العمل والمنظّمات النقابية من جهة والمكتب الدولي للشغل من جهة أخرى من أجل بلوغ أهداف محدّدة في مجال توفير شروط عمل أفضل.

ويهدف إلى دعم كل المبادرات الوطنيّة السّاعية إلى ترقية العمل اللائق، وتعزيز القدرة الوطنيّة على تعميمه في السّياسات الاجتماعيّة والاقتصاديّة.

ويركز على الأولويات التالية:

·       ترقية العمل اللائق لصالح الشبّاب من الجنسين في المحيط الحضري والريفي؛

·       تعزيز وتوسيع الحماية الاجتماعية؛

·       إرساء ثقافة الحوار الاجتماعي بغية ترقية السلم الاجتماعي.

وبناء عليه فكل الأنشطة التي تهدف إلى العمل اللائق تدخل في إطار هذا البرنامج، بغض النظر عن الجهة المنفذة سواء كانت حكومية أو نقابية أو شريكا في التنمية. وتندرج فيه كل الأنشطة والمبادرات الرامية إلى تحقيق هذه الأهداف؛ وبالتالي فهو برنامج ككل البرامج الإطارية لم ترصد له ميزانية محددة، وليس له مسير بالمفهوم العادي.

وقد وقعت بلادنا على هذا البرنامج في 01 نوفمبر 2012 مع المكتب الدولي للشغل؛ واتفق ممثلو أطراف عملية الإنتاج الثلاثة (الحكومة وأرباب العمل والنقابات) على تشكيل لجنة تتولى الإشراف والمتابعة على البرنامج.

وحرصا من وزارة الوظيفة العمومية والعمل وعصرنة الإدارة على الوقوف على ما أنجز في الإطار العام لهذا البرنامج في مختلف القطاعات تم القيام بدراسة تقويم من قبل خبير وطني، اتبع في صياغة عمله منهجية تشاركية مع كل الفاعلين المعنيين من شركاء اجتماعيين وقطاعات حكومية.

ونظرا لغياب جهاز التقويم والمتابعة الذي كان من المفترض أن يتم اعتماده، قامت وزارة الوظيفة العمومية والعمل وعصرنة الإدارة بتنظيم لقاء موسع دام ثلاثة أيام وحضره أطراف الإنتاج الثلاثة بما في ذلك ممثلوها في لجنة التقويم والمتابعة.

وقد أثبتت الدراسة المذكورة أن البرنامج قد حقق بعض النتائج غير أن كثيرا من الأنشطة المبرمجة لم تر النور أولم تكتمل بعد، واطلع المشاركون على هذه النتائج، وبناء على ذلك قرروا بالإجماع تمديد البرنامج لسنة إضافية، وتحيين خارطة الممولين، وتكثيف الجهود لضمان تحقيق الأهداف المحددة.

وعليه فإن الوزارة تنوه إلى أن المنهج التشاركي الشفاف كان وسيبقى هو الأسلوب الوحيد المتبع في تسيير هذا البرنامج، على غرار كل السياسات المتبعة والخاضعة للمبدأ الثلاثي التمثيل.